День студента на Монди СЛПК

Вот уже свыше двух столетий 25 января для российских студентов является официальным праздником. Именно в Татьянин день, 12 (25) января 1755 года, императрица Елизавета Петровна подписала Указ «Об учреждении Московского университета». Прекрасная традиция сохранилась и дошла до нашего времени. В этот день студенты всех учебных заведений России принимают поздравления.

Учитывая то, что с 2014 года у нас на предприятии появились «свои» студенты — участники проектов «Школа будущего технолога» и «Школа будущего теплоэнергетика», отдел подбора и развития персонала тоже решил организовать День студента на Монди СЛПК и поздравить ребят с их «профессиональным» праздником.

Мероприятие состоялось 12 февраля в местечке Парчег. 35 ребят из Сыктывкарского целлюлозно-бумажного техникума и Сыктывкарского лесного института, обучающиеся в «Школах», и их преподаватели с удовольствием поддержали инициативу.

Мероприятие проходило в формате деловой игры. В самом начале коллеги из ОПиРП провели энергичную разминку, в ходе которой ребята еще больше узнали друг друга и объединились. Далее была запланирована серьезная часть. Студенты разделились на восемь команд. Им предстояло пройти по восьми станциям, где требовалось выполнить задания, используя все свои знания, а также логическое и творческое мышление.

Предложенные упражнения были напрямую связаны со специальностями, которые ребята осваивают - «технология химической переработки древесины» и «промышленная теплоэнергетика».

Будущие технологи повторили технологический процесс производства целлюлозы, процессы и аппараты ЦБП, единицы измерения производительности, сухого вещества, теплотворной способности черного щелока. Вспомнили формулы титруемой, эффективной и активной щелочей, выстроили технологические цепочки из предложенных единиц оборудования. У будущих теплоэнергетиков задания были связаны с процессами ТЭЦ (химическая водоочистка, котлы и турбины), которые ребята активно изучали в первом полугодии. Вспомнить пришлось и математические формулы, описывающие различные тепловые процессы, важные определения, а также законы, лежащие в основе серьезных физических исследований.

Были и шуточные задания. Например, узнать и совместить имена преподавателей - экспертов Монди СЛПК с их фотографиями.

За каждый правильный ответ команды получали «монди монетки» и складывали их в свои «кошельки знаний».

В завершение каждая команда должна была придумать логотип «Школы» и слоган, отражающие суть, важность, отношение к проекту. И здесь все команды проявили свои творческие умения - фантазировать, рисовать и даже сочинять стихотворные строки.

Технолог — важная работа!
Ежечасная забота —
Целлюлозу как сварить
И бумагу получить!
Каждый день «Камюр» кипит,
Варщик за пультом не спит.
Производство изучай,
С нами «Школу» посещай!

Победители и участники были награждены сладкими призами.

— День удался! Было здорово! — делились студенты впечатлениями от встречи.

День студента на Монди СЛПК закончился дружеским чаепитием и подарил всем много положительной энергии и позитивных эмоций.

— Кажется, даже мы — взрослые, окунувшись в атмосферу юношеского максимализма, задора и горящих ребячьих глаз, вновь ощутили себя причастными к этой славной поре студенчества! — рассказали преподаватели учебных заведении - партнеров.

Студенты получили домашнее задание подготовить презентацию на тему «Школа будущего специалиста глазами студентов».

— Это элемент обратной связи. Очень важно совершенствовать нашу новую концепцию. Все работы будут представлены во время встречи участников «Школ» с топ-менеджерами компании по окончании учебного года, — сообщила в итоге встречи Ольга Никифорова, руководитель учебного центра ОПиРП.

Напомним, что проекты «Школа будущего технолога» и «Школа будущего теплоэнергетика» стартовали в октябре 2014 года. Ценность инициативы - во взаимодействии образования и производственного бизнеса.

Проекты являют собой деятельность, направленную на повышение уровня подготовки будущих специалистов, проактивный подход к планированию преемственности на Монди СЛПК. Чувствовать динамику, управлять изменениями, а значит, всегда быть на шаг впереди — миссия проекта.